第257章 处理 (第1/1页)

    第257章处理

    叶凯乐心情如奔丧。

    知情的人知道他去开会，不知情的还以为他去吊唁。

    虽然池闻不怎么发脾气，可以说他是脾气最好的老板了。

    但以往都不涉及公司内的事务。

    日常生活中不管什么事儿嘻嘻哈哈也就算了。

    这次是工作上犯了疏忽错误，虽然没有带来严重后果，但这种bug的出现，会让玩家降低心里蔚蓝魔都的信誉。

    长此以往下去，蔚蓝魔都前期积攒的好名声就会在这一次次并不严重的bug事件中被消磨殆尽。

    叶凯乐如丧考妣的站在门口，看着林嘉许从另一个办公室拖着沉重的脚步走出来。

    两人你看看我，我看看你，无奈的笑了笑。

    “走吧，伸头一刀，缩头也是一刀。”

    叶凯乐耸了耸肩，在胸口用力的捶了几下给自己鼓气：“哈！哈！哈！”

    然后……

    然后池闻从里面打开了门，拿着杯子准备去茶水间泡一杯速溶咖啡。

    正好看到了叶凯乐捶胸顿足的样子。

    池闻：“……干什么。”

    “老板，我去给你冲咖啡！”

    叶凯乐飞快的接过他手里的杯子：“您是要可以使精神充沛的双倍浓缩？还是香醇浓郁的牛奶意式？”

    “……有什么区别？不都是速溶咖啡吗？”

    “当然有区别，里面可是加了我nongnong的爱意！”

    池闻：“我快吐了。”

    “我去去就回！”

    叶凯乐即使当了主策划还是一副欢脱不稳重的样子。

    他也不介意别人怎么看他，拿着杯子就冲进了茶水间。

    只留下了老实人林嘉许凄凄惨惨戚戚的站在原地。

    “……老、老板。”

    池闻看了他一眼，往办公室里一抬下巴。

    “进来吧。”

    叶凯乐泡了咖啡回来，十分有眼力见的把办公室的门关上。

    虽然并不在乎别人的看法。

    但若是被老板大声训斥，被同项目组下属听到的话。

    他以后下达任务可能会受到不小阻碍。

    池闻手指摩挲着杯口，思考该如何开口。

    呵斥员工本就不是他的风格。

    更何况这次事情说到底其实责任并不全在他们俩。

    如果非要追根溯源，问题到底出在谁身上。

    其实池闻自己身上的责任也不小。

    “你现在是不是在想，不该闲的时候帮一把灵秀的事儿？”

    池闻扭头问叶凯乐。

    他自己手头有本职工作，照看灵秀项目组的事情只是出于对褚高远的承诺。

    毕竟灵秀是褚高远一手奶大的。

    他也算是褚高远一手带出来的。

    听到池闻的问题，叶凯乐犹豫了一下。

    “倒也不全是后悔……”

    说有一点不后悔是假话。

    帮着照看灵秀的事情不但增加了他的工作量。

    还会带来不必要的麻烦。

    池闻摸了摸下巴：“你们放宽心，我没有要骂人的意思。”

    叶凯乐和林嘉许齐齐的长舒一口气。

    “本来这件事情是我考虑不周到。”

    池闻指了指自己：“灵秀不是什么抽空看一眼就行的小项目，它需要专门人去盯数据的。”

    “只是因为最近一直没有找到合适的对象，老褚也在忙公司的大项目，所以才让你们帮忙照看的。”

    林嘉许愣了一下，连忙摇头说道。

    “老板，这件事本来就是我的责任。”

    “你的本职工作现在还是做好文明这个项目。”

    池闻揉了揉太阳xue：“我会让人事部尽快找一个合适的人选全权负责灵秀事宜。”

    “在此之前的话，灵秀的所有文件都由我来处理，你们可以不用管了。”

    林嘉许低下了头。

    “不用有什么负担感，人的精力都是有限的，做好你们手头的事情就是最好的表现。”

    池闻拍拍他的肩膀。

    聊完审核方面的问题之后，就该聊一聊这个bug究竟是怎么产生的了。

    “Bug修复之后，我们抽出了部分人手进行回查。”

    叶凯乐打开手机给池闻发了一张图片。

    “后发现是速通关卡开局增益Buff的数值出了问题。”

    图片上是一大串的游戏数据，其中一个数值被用红圈标出来了。

    “本来增幅是10%，但是因为错误输入，攻击力的增幅被调到了100%……”

    叶凯乐尴尬的挠了挠头。

    速通关卡里开局都会有增益buff。

    本来10%的攻击力加成，被调成了100%。

    导致玩家们在进入游戏之后立刻化身无双战神。

    砍boss跟割草一样。

    这个bug是非常明显的，如果两个人检查的时候，有任何一个人点进去文件里去，是一定可以发现的。

    “项目组组长为什么没有发现？”

    “灵秀的组长当天因病请假了，所以所有的流程都直接交给我们来审批了。”

    “嘶……”

    还真是恰好碰到一起了。

    “这是哪个策划写的？”

    在每一件重大case追究责任的时候，前端造成事故的员工，不管是出于有意还是无心，都需要承担相应的责任。

    “灵秀策划三组的崔文烨。”

    叶凯乐把员工信息找出来给他看：“入职一年零一个月，是特聘的员工。”

    池闻看着员工表单上的照片，对这个人并没有什么印象。

    “他不太爱说话，我跟他们组长吃过饭，说是这个员工不太讨人喜欢。”

    叶凯乐悄咪咪的打着小报告。

    “说是比较自视清高的那种——说白了就是没什么情商，跟同事们相处有些困难。尤其是做项目交接的时候，跟美工组矛盾比较大。”

    “策划跟美工吵架是常事。”

    “他吵架比较凶，骂人父母的那种。”

    “嗬！那可不行！”

    池闻吃惊：“工作上的东西，哪能上升到这个程度呢？”

    林嘉许也点头：“我有幸见过两次吵架，要是我是那个美工组的……该上去扇他大嘴巴子了。”

    “这次主要原因是，他上班打瞌睡……但是我们说了之后他不承认。”

    叶凯乐无奈的笑笑：“这我也不会污蔑他啊，公司的摄像头都亮着呢……”

    池闻摇了摇头：“你们处理吧，该怎样就怎样……至于你们俩。”

    林嘉许和叶凯乐顿时紧张起来。

    “照规章来办。”

    两人的脸垮了下来。

    “是……老板……”

    照规章来办的话，这个月的奖金估计要跟他们说拜拜了。